ব্যবসায় উদ্যোগ | এইচএসসি(HSC) বা উচ্চ মাধ্যমিক-ব্যবসায় উদ্যোগ ২য়পত্র-9 – কুইজ মডেল টেস্ট অনুশীলন – 351
3501. কর্মীসংস্থানের কোন কাজের ক্ষেত্রে ‘Mer1t Hunt1ng’ এটি ব্যবহার করা হয়?
- কর্মী সংগ্রহ
- কর্মী নিয়োগ
- কর্মী প্রশিক্ষণ
- কর্মী নির্বাচন
3502. প্রশিক্ষণের বাহ্যিক পদ্ধতি –
- চলচ্চিত্র ও টিভি
- ঘটনা পদ্ধতি
- সেমিনার
A,C
3503. বিল্ডার সিমেন্ট কোম্পানি কর্মীদের কাজের বাস্তব অবস্থা মূল্যায়ন করে। এটি কোন প্রক্রিয়ার অন্তর্ভূক্ত?
- স্বাস্থ্য পরীক্ষা
- কর্মী নিয়োগ
- বুদ্ধিমত্তা পরীক্ষা
- কর্মী নির্বাচন
3504. কোনটি কর্মী সংগ্রহের অভ্যন্তরীণ উৎসের মধ্যে পড়ে?
- বৃত্তিমূলক প্রশিক্ষণ কেন্দ্র
- শ্রমিক সংঘের সুপারিশকৃত ব্যক্তিবর্গ
- বিজ্ঞাপন
- ব্যবসায়িক প্রদর্শনী
3505. মনস্তাত্ত্বিক পরীক্ষা কত প্রকার?
- দুই
- তিন
- চার
- পাঁচ
3506. নিয়োগের কাজ হলো –
- নিয়োগপত্র ইস্যু ও যোগদানপত্র গ্রহণ
- যথাস্থানে কাজে নিয়োগ
- প্রশিক্ষণ প্রদান
A,B
3507. প্রত্যাশা ব্যাংক লিমিটেড মৌখিক পরীক্ষায় একজন চাকরি প্রার্থীকে সকালে চা নাকি কফি পান করতে পছন্দ করে তা জিজ্ঞাসা করে।উদ্দীপকে চাকরি প্রার্থীর কী পরীক্ষা করা হয়?
- প্রবণতা
- সাফল্য
- ব্যক্তিত্ব
- বুদ্ধিমত্তা
3508. এ পরীক্ষা প্রতিষ্ঠানের কাছে গুরুত্বপূর্ণ। কারণ কর্মীর সাথে-
- প্রতিষ্ঠানের ভাবমূর্তি জড়িত
- কর্মীর মাধ্যমে কাজ আদায় করা হবে
- একজন কর্মী একটি প্রতিষ্ঠানের দূত হিসেবে কাজ করে
B,C
3509. প্রশিক্ষণের মাধ্যমে সাধারণত নিচের কোনটি বাড়ে?
- শিক্ষণ
- দক্ষতা
- মনোবল
- কার্যসন্তুষ্টি
3510. কর্মী সংগ্রহ করতে যে সকল পদক্ষেপ গ্রহণ করতে হয় –
- রিকুইজিমন সংগ্রহ
- উৎস নির্ধারণ
- বিজ্ঞপ্তি প্রদান
A,B,C
ব্যবসায় উদ্যোগ | আমাদের কাছে থাকা লক্ষ লক্ষ মডেল টেস্ট থেকে প্রাকটিজের জন্য কিছু এখানে তুলে ধরা হল। প্রতিটি অধ্যায়ের উপরে ইশিখন.কম কুইজ চ্যালেঞ্জ এ আছে শত শত মডেল টেস্ট বার বার মডেল টেস্ট দিয়ে নিজেকে যাচাই কর এবং পুরো বাংলাদেশের সকল শিক্ষার্থীর সাথে আপনার মেধা তালিকা দেখুন।
0 responses on "এইচএসসি-ব্যবসায় উদ্যোগ ২য়পত্র-9 - কুইজ মডেল টেস্ট অনুশীলন - 351"